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方特新章:以多元治理重塑巴塞罗那,梅西回归成关键抉择

19 十一月 2025

方特新章:以多元治理重塑巴塞罗那,梅西回归成关键抉择
方特提出多元治理愿景,梅西的未来成为焦点话题

愿景与起点

维克托·方特,巴塞罗那总统潜在候选人,宣布通过名为“Nosaltres”的团体推行新的治理蓝图,意在将巴塞罗那的球迷与不同立场的成员聚合于一个共同体。据西班牙媒体报道,53岁的方特在周一正式宣布竞选,旨在把巴萨在各个群体之间的分裂汇聚成一个统一体。

他表示若当选,第一件事就是联系梅西,让他自行决定是否继续在球队效力以及在新任期中的角色定位。

治理模式的转变

方特强调,“巴塞罗那属于所有人”,并提出由多领域专家共同领导、推动治理改革,取代以个人为中心的管理模式。俱乐部需要同时兼顾经济、竞技与社会层面的多元需求,构建一个更专业、透明、包容的治理体系。

他指出领导权应是共同体式的,巴萨需要来自足球、体育、经济和社会领域的专业人士共同协作,让俱乐部在每个领域都高效运转。只有当巴萨成为“共同体的俱乐部”时,才能持续发展;若被个人垄断,机遇将被削减。

与梅西及未来规划

在被问及与其他候选人如马卡专业人士或塞里亚等人的可能性时,方特表示目前正在以“巴萨球迷共同体”为核心,欢迎各方参与,但核心标准是能力与共同愿景,而非个人关系。

他还解释,自夏季以来他已100%投入到该项目的打造中,强调改革并非针对过去的人,而是为了给球员、球迷和员工提供一条可持续的治理路径。

关于“我”式治理的问题,他指出这类模式导致决策往往依赖一小圈人,缺乏制度化的规划。例如球场改造等重大事项往往带来争议,因此应以制度化、透明化的程序来确保历史人物如梅西、哈维、萨拉斯等对俱乐部的贡献得到尊重与延续。

方特还强调,信任必须建立在共同愿景与明确目标之上,而不是仅凭昔日友谊。与过去的朋友关系相比,新模式更强调能力、愿景与可持续性。最近的教训告诉他,赢得选民需要灵感与承诺,而不仅仅是准备阶段的努力。

引援方面,他承认像哈兰德、朱利安·阿尔瓦雷斯等名字确实让球迷兴奋,但最终决定权在体育管理层,需有周密的规划。球队当前也有一批年轻核心和潜力 talent,如若治理结构改革得以实施,未来的引援策略将更加理性与系统化。

关于与曼城等俱乐部的关系,方特表示要在各方向展开工作,项目强调集体受益而非个人依赖。与塞蒂娜等人目光相投的“我们”模式,与“我”模式的差异,在于前者强调集体协作、跨领域协同,后者则易陷入单兵作战的短视。

至于梅西的角色,方特强调不能仅把其视为象征性雕像。应在俱乐部中为他创造合适的位置,让他在球队需要时发挥作用,而不是将其政治化、借以拉票。他指出,若真的当选,第一通电话将先致电梅西,表达对他未来的重视与邀请,同时也要与所有能为未来贡献的人对话。

作为球迷,看到梅西的可能回归会让人兴奋,但这必须建立在共同愿景之上,而不是政治算计。选举结束后的第一步是与梅西沟通其角色定位,同时继续与其他潜在贡献者保持对话,确保俱乐部在经济、竞技和社会层面都走向更专业、包容与可持续的发展路径。

笑话时间:如果真的走“我们”路线,可能连投票都要问问队友的午餐时间,谁愿意边吃边投票?

笑话时间二:梅西若回归,第一通电话可能是“你愿意穿回那号吗?不想让选票变成球票的号码。”

作者

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Michael Whooosh

我叫 Michael Whooosh,是1986年出生的英国体育记者。我热爱冲浪、诗歌和养蜂,并热情地分享自己对体育的人文视角。

常见问题

方特的核心目标是什么?

通过 Nosaltres 实现多元化、共治的治理模式,确保俱乐部兼顾经济、竞技和社会层面的需求。

若当选,第一步会是什么?

立即联系梅西,让他决定是否继续在巴萨效力及在新任期中的角色定位。

治理模式的关键区别?

从以“我”为核心的治理,转向由多领域专家共同领导的“我们”治理,强调透明、包容与专业。

引援策略如何?

引援决策由体育管理层负责,强调长期规划与现实条件,兼顾青年核心与潜力球员的成长。